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上海交通大学求学行记(十四)
时间:2017-11-28   来源:武汉新市民网   作者:潘和咏  点击: 次
     这几天的学习,无异于经历了一场猛烈的轰炸。每天不间断的学习、考察、讨论,用“马不停蹄”来形容一点也不为过。正如一个学员在小组讨论时所说:信息量大到脑子被塞满,又被掏空,再被塞满……每天大量的信息汹涌而来,尽管开动脑筋飞快运转,希望把接受的各种信息和新鲜观点多存储处理一些,多消化吸收一些,多思考转化一些,但是毕竟力不从心,生怕漏掉一些关键知识点和特色案例,“笔耕”就成为有效的辅助手段:七天的学习,已经用掉两只笔、“速记”的本子快满满一本了。

好课总在后头,课程越来越精彩起来,深深地把我们的学习“馋虫”给勾住了。佛说:先以欲勾牵,后令入佛智。大约就是这个感觉。昨天上午是《产业理念变革与经济转型升级路径与案例分析》(上海社会科技学院陈建勋教授讲授)、《“工业4.0”与“国制造2025“》(中国再发展经济研究所首席教授陆德明所长主讲),我们明显感觉到,他们在给我们讲课之前,对我们的区位情况进行过深度研究,所以在讲授课程理论和介绍上海与行业经验的基础上,为我们青山区的发展把脉,提出了很多高屋建瓴和既创新又能落地的建议,都是金点子。大家普遍的感受是,讲的太好了,把脉太准了,要是能多讲讲就好了,意犹未尽,不忍卒停。昨晚回来复习,写了一个学习体会提纲,居然又把自己弄得兴奋起来。这种读书听讲、迷恋其中的感觉,许多年没有过了。

现在我们所处的发展环境和基础条件都发生了很大的变化,经济发展的模式,已进入“新常态”轨道,所有的产业规划,必须在“新常态”的轨道内布局,有序发展。原来的发展空间,从物理空间一个维度,变化为物理空间、数据空间、社会空间三个维度,形成了“新空间”。民生概念也变化为追求环境保护、生存空间舒适、财产安全保护的“新民生”,这三个“新”,催生出许多新兴产业和企业。如何适应这样的变化?,马云说:我们必须要关注“双三零”企业,即三十人左右、创业老版三十岁左右的科技小微企业,海量的“双三零”企业为我们的新空间、新民生需求注入了活力。从人才的角度来看,引进高层次人才固然重要,但现实来看,必须重点引进可产业化人才,不仅引进他们,还要培育他们,为他们提供更专业和更人性化的服务,这才是新形势下的招才之道。

在这样的形势下,我们更需要什么样的干部呢?我们并不需要太多八股文写得好的“文艺强”,也不需要用满嘴跑火车的“大师”,更不需要太多的“三门“干部”,即从家门到校门,再到政府门。新的产业界呼唤专业化,需要能懂企业语言,会说专业语言,能讲群众语言、网络语言,愿意和企业、人才沟通的干部。须知政府服务也是现代服务的一部分,所以要善于把文件转化为具体的服务,这样的服务才能服人,才能拢住人心,引得进、留得住人才。生意是跟着人跑的,而不是人跟着生意跑,这也是招才之道、招商之道。

产业规划有四个层次:发展蓝图、产业政策、产业定位和条件保障,这四个层次是有规则和逻辑的。产业规划一旦确定,最忌讳的就是因领导人的变更而随意变来变去,瞎折腾。习近平总书记要求:一张蓝图干到底;规划科技是最大的效益,规划失误是最大的浪费,规划折腾是最大的忌讳。当然,在进行产业规划时,要特别注意产业链、供应链和价值链的科学规划,

(未完待续)

 

 



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